Для связи

 

14,rue Charles V 

ABC LIV

75004 PARIS 04

 

тел. + 33 788 081 170

        + 33 631 821 373

evolutionacademyparis@gmail.com

 

 

 

 

Репутационный менеджмент 

  

 

 

Наша концепция

Достойный  имидж сотрудников компании повышает прибыль предприятия, а значит, способствует развитию экономики страны, что создает благоприятный фон для повышения качества жизни населения в целом.

 

Наша цель

Повышение репутации сотрудников компаний и их личной эффективности, посредством активизации имидж ресурса.

 

Наши возможности

Широкий спектр  научно – популярных семинаров, авторских мастер-классов, культурно-познавательных тренингов и тематических брифингов, от ведущих имиджмейкеров Франции.

 

 

Ваши результаты

1 Повышение прибыли

- по результатам последних 10 лет, прибыль компаний прошедших обучение в Парижской Школе Имиджа, стремительно увеличивается до 30% и сохраняется стабильной на данном этапе развития предприятия.

 

2 Здоровый эмоциональный климат в коллективе

- устанавливается иерархия деловых коммуникаций  

- познается этики делового контакта, коммуникативной субординации

- устанавливаются гармоничные отношения с начальством и подчиненными, коллегами и   

клиентами

- устраняются нежелательные типы поведения в профессиональной практике.

 

3 Минимизация ошибок при общении с клиентами

- освоение искусства презентации товара или услуги

- освоение искусство само презентации  сотрудника компании

- гармонизация вербального и невербального имиджа

- гармонизация кинестетического имиджа

- установление дресс-кода и кода чести сотрудника компании

 

4 Повышение мотивации сотрудников

- установление личной ответственности перед самим собой, своим делом, подчиненными, руководством и компанией в целом.

- повышение уровня уважения к себе, своему делу, к своим коллегам и к компании в целом.

- решается задача понимания пользы и значимости своей деятельности в масштабах миссии компании в целом.

- устанавливается мотивация самореализации  в своей компании.

- устанавливается понимание перспектив само развития - согласно личным целям и  генеральной концепцией развития компании.

 

5 Активизация престижной рекламы компании

- гармонизация имиджа сотрудников согласно генеральной концепции развития компании

- стилизация имидж сотрудников, согласно статусу компании и ее генеральной рекламной концепции.

 

Наши заказчики

Киностудия «Мария  Франция - Париж

 - Accor Group Novotel Франция - Париж, Леон, Марсель, Канны, Довиль

 - Компания NY SKIN  Франция – Париж

 - Торгово-промышленный центр Vips Paris Франция – Париж

- Компания «АРТЛАЙФ» Россия - Санкт-Петербург, Москва, Новгород, Красноярск, Ростов-на-Дону, Краснодар

- Кино - школа «Prostir» Украина – Хмельницкий

- Региональный учебный Центр «Клуб Профессионалов" Россия – Ростов на – Дону

- Компания «Tahitian Noni International (TNI)» Россия – Ростов-на-Дону

 

Наше предложение

Мы выделяем три значительных функций имиджа сотрудников компании:  имидж-реклама,  имидж-маркетинг,  имидж-менеджмент  и именно поэтому  наши программы обучения имеют трех ступенчатую иерархию и представлены в трех учебных курсах.

 

1 Курс - "Имидж делового человека" - для менеджеров младшего и среднего звена – (Имидж-реклама)

2 Курс - "Имидж лидера" - для топ менеджеров и ведущих специалистов – (Имидж-маркетинг)

3 Курс - "Имидж руководителя" - для начальников подразделений и руководителей компании – (Имидж-менеджмент)

 

Каждая компания проходит обучение по уникальной созданной специально для нее программе учебного курса.

Она основывается на базовой программе имиджинга и создается индивидуально по результатам стартовой диагностики, с учетом специфики предприятия, особенностей стоящих перед коллективом задач и генеральной концепцией развития компании.

Все наши программы высоко эффективны, потому как насыщены практическими занятиями, мастер-классами  и тренингами по каждому теоретическому блоку.

В завершении обучения персонал компании сдает экзаменационный  дайдж-тест, цель которого проверка и закрепление полученный знаний.

Сдавшие экзамен получают Аттестационный Сертификат Парижской Академии Эволюции

В заключении руководитель компании получает отчет-анализ о проделанной работе с оценкой полученных результатов, персонально для каждого участника программы.

 

Организационные вопросы

- Продолжительность обучения на каждом курсе от 12 -16 часов – в зависимости от объема созданной программы.

- В группе не более 10 человек активных участников, количество слушателей не ограничено.

- Стоимость обучения 1000е для группы

 

 

 

                                             Организационные вопросы

                                             Во Франции +33 631 821 373      

                                             В России +7 8632 66 14 48

                                             В Украине +380382743999

                                             В Италии +39 320 92 80

 

Не исключена возможность проведение консультаций и учебных программ в вашем регионе.

Заявки на рассмотрение отправлять по адресу

 evolutionacademieparis@gmail.com

 

 

 

Ваше участие  станет

 

бесценным вкладом в развитие

 

культурно-образовательных проектов

 

Международного Креативного Центра

 

"Академия Личной Эволюции"

 



 

 

 

РАЗДЕЛ ДЛЯ ЛЮБОЗНАТЕЛЬНЫХ

 

 

 

 

УЧЕБНАЯ ПРОГРАММА

 

РЕПУТАЦИОННЫЙ

 

МЕНЕДЖМЕНТ

 

 

1 Курс

 

Семинар  «ИМИДЖ ДЕЛОВОГО ЧЕЛОВЕКА»

 

 

 

Актуален

Для младшего и среднего звена менеджеров компании.

 

Предназначен

- Для повышения товарооборота и прибыли компании за счет активизации ранее не использованного имидж – ресурса ее сотрудников.

 

- Для развития бизнеса - особенно важно умение понравиться покупателю.

Только после этого его можно в чем-то убеждать, мотивировать и побуждать к принятию решения о совершении покупки.

Но без эффективной само презентации и без профессиональной презентации предлагаемых товаров и услуг трудно или даже невозможно расположить к себе клиента.

 

- Для  положительной оценки компании - социальный уровень потенциальных клиентов и уровень предлагаемых товаров и услуг, для эффективности товарооборота непременно должны быть в гармонии с имиджем сотрудников.

 

- Для эффективной работы рекламы компании -  в случае, когда имидж сотрудников недостаточный или сверх нормы, неминуемо  происходит разрушение генеральной рекламной и маркетинговой  концепции,  что ведет к стремительному понижению объему продаж.

 

Результаты

- овладение навыками грамотного речевого поведения

- развитие понимания языка тела и правил пластического этикета

- совершенствование навыков деловой коммуникации с клиентами, руководством и коллегами

- приобретение навыков само презентации и умения произвести благоприятное впечатление

- совершенствование знаний этики делового контакта

- развитие умения владения собой и умения  действовать в напряженной и критической ситуации

- овладение навыками грамотного составления гардероба

- повышение мотивации самореализации и карьерного роста в компании

- соответствие имиджа сотрудника стилю и статусу компании

- установление коммуникативных связей и адаптация в коллективе

- овладение уверенностью в себе, в своих силах и возможностях

- овладение практическими умениями  влияния на мнение окружающих

- овладение техниками мотиваций побуждающих к принятию решения о совершении покупки

- передовые техники продаж

 

 

Тематический план

 

I Блок«Научиться учиться»

 

1 Знать владеть, знать уметь

- круги внимания

- коммуникационная пауза

 

II Блок «Искусство презентации»

 

1 Звуковые каналы воздействия – лингвистические и паралингвистические

 - правильность и точность речи

- богатство и выразительность речи

- скорость и громкость речи

- эмоциональная окраска

- логика речи

- стили речи

- искусство беседы

- речевой этикет

- негативные акценты речи

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Кинестетические каналы воздействия – виды и типы сигналов тела

 - пластический этикет

- мимика,  жест, поза

-  пантомимика  и грациозность

- пластика и статус

- дистанцирование

- сексуальные сигналы тела

-  нелепые телодвижения

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Согласованность звуковых и визуальных каналов воздействия

- заговори, чтоб я тебя увидел

- логический круг

- я и моя маска

- освобождение от зажима

- я в предлагаемых обстоятельствах

 - диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

4 Презентационные полярности

- стеснение и развязность

- смущение и шутовство

- лидерство и агрессивность

- общительность и болтливость

- чувственность и зажатость

- амбициозность и хвастовство

- простота и примитивность

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

5 Презентационные ценности

- польза

-  качество

-  гарантия

-  низкая требовательность

- возможности развития

-  адекватная обратная связь

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

6 Презентация

- профессиональная и эмоциональная компетентность

- золотые правила удачной презентации

- божья искра

- само презентация

- презентация партнера

- презентация своей программы

- презентация товара или услуги

- особые случаи

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

 

III Блок «Деловой этикет»

 

1 Этика делового контакта

- встреча, приветствие, представление

- деловые коммуникации – телефон, визитная карточка, флайерс

- деловой стиль - деликатность, обязательность, пунктуальность, исполнительность, компетентность, субординация

- отношение к коллегам

- отношение к руководителю

- симпатии и антипатии

- негласные обязательства

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Этика общения с клиентом

- умение начать, поддержать и окончить диалог

- правила конструктивное общение

- характер  и манера общения

- стили общения

- как влиять на мнение людей о вас и вашей компании

- обаяние личности

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Нежелательные типы поведения в профессиональной практике

- дурные привычки

- парфюмерное изобилие

- бесконечные просьбы

- блюстители здоровья

 - сплетни и интриги

- панибратство

- непринятие традиций

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

4 Корпоративные мероприятия

- традиции компании

- праздники и подарки

- застольный этикет

- столовые приборы и их расположение

- что как едят

- напитки

- неприятности за столом

- распространенные заблуждения

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

 

IV Блок «Репутация»

 

1 Образ жизни

- культура быта

- среда обитания

- круг общения и окружение

- увлечения и пристрастия

- политические взгляды

- религиозные взгляды

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

V Блок «Законы торговли»

 

1 Закон коммуникабельности

 - умение налаживать, и поддерживать контакты

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Закон потребностей

- физиологические или органические потребности - голод, жажда, половое влечение, сон и т. д.

- экзистенциальные потребности - безопасность существования, комфорт, постоянство условий жизни, избавление от стресса, страха и неудач

  - социальные потребности - потребность в принадлежности и в общности - общении, привязанности, заботе о другом и внимании к себе, совместная деятельность, потребность любить и быть любимым

- престижные потребности - самоуважение, уважение со стороны других, почитание,  признание, достижение успеха и высокой оценки, служебный рост

- духовные потребности - познание, само актуализация, самовыражение, самоидентификация

 - диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

3 Закон убеждения

- первичные признаки доверия -  харизма, внешний вид, паралингвистические каналы воздействия

- вторичные признаки доверия – компетентность, согласованность аудиальных и визуальных каналов восприятия

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

4 Закон предопределенности
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

5 Закон проблем 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


6
 Закон безопасности 

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

7 Закон риска
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


8
Закон предварительного планирования
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


9
Закон восприятия
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


10
Закон имиджа 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


11
Закон дружбы 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


12
 Закон взаимоотношений 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


13
 Закон доверия 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


14
 Закон капризной мотивации

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 15 Особые случаи

- непринятие вашей точки зрения

 - вопросы, сомнения, возражения

- противоречия и  само опровержение 

- конструктивный диалог

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

16 Завершение акта продажи

- предложение вариантов дальнейшего сотрудничества - новой встрече, обмене электронной информацией, теле оповещениям

- благодарность

- прощание

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

VI Блок «Манеры»

- Аккуратность и опрятность

- Тактичность и деликатность

- Эффекты восприятия – эффект предвзятости, эффект первого впечатления

- Имидж победителя, имидж неудачника

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

VII Блок «Стиль»

 

1 Класс

- ухоженность, лоск

- цвет, силуэт, модель

- выигрышные цвета и цветосочетания

- модели одежды гармонизирующие фигуру

- актуальность одежды согласно времени и месту

- гармоничность и целостность образа

- целостный имидж

-  адекватность социальному уровню

- эффект привычного взгляда

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Грамотное составление гардероба

- одежда для успеха

- аксессуары

- погрешности в гардеробе

- отношение к мелочам

- вещи, которые должны быть в гардеробе делового человека

- дресс -код

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Прическа, макияж,  парфюмерия

- как выглядеть стильно

- как выглядеть молодо

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

VIII Блок «Принципы успеха»

1 Я и моя цель

- моя система

- союз трех сил

- стратегический и тактический план достижений

- пять искушений по дороге к цели

- трезубец судьбы

 

2 Право обладания

- цена цели

- не казаться, а быть

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

 

 

 2 Курс

 

Семинар  «ИМИДЖ ЛИДЕРА»

 

 

 

Актуален

Данный раздел представляет собой программу обучения базовой имидж гармонизацией  для топ – менеджеров и руководителей среднего звена управленцев компании.

 

Предназначен

- Для увеличения товарооборота и прибыли компании.

К имиджу компании относится буквально все, что может повлиять на мнение потенциального клиента – офис, реклама, одежда персонала, мнение тех, кто уже общался и покупал в данной компании и, конечно же, сам стиль работы - профессионализм и качество оказания сервиса.

Руководитель задает генеральную концепцию развития компании и управляющие на местах, являясь примером для  подражания,  реализуют ее в жизни.

Именно они – управляющие, топ- менеджеры, руководители среднего звена, являются  силовым каркасом предприятия, они задают стиль взаимоотношений в коллективе, манеру отношения к своему делу и к компании в целом.  Именно они на местах реализуют генеральные задачу руководства, создают внутренний стиль предприятия  и являются конструктивной основой компании.

- Для поднятия престижа компании.

 Какими будут управляющие – такой и будет компания. Конкуренция сегодня достигла того уровня, когда потребитель особое внимание обращает на престиж и имидж компании,  то есть,  на статус ее позиционирования  на рынке товаров и услуг

 

- Для сохранения кадровой стабильности

В создании достойного имиджа компании немаловажное значение имеем специальная имидж подготовка управленцев среднего звена.

Знающий свое дело, умеющий управлять и ладить с подчиненными и начальством  управляющий, сохранит предприятию лучших его кадров.

 

 

Результаты

- овладение навыками грамотного речевого поведения

- развитие понимания языка тела и правил пластического этикета

- совершенствование навыков деловой коммуникации с клиентами, подчиненными, руководством, коллегами и партнерами по бизнесу

- приобретение навыков публичного имидж-действия

- совершенствование знаний этики делового контакта

- совершенствование управленческих качеств

- умение владения собой и действовать в напряженной и критической ситуации

- умение  влиять на мнение окружающих

- умение мотивировать и побуждать к действию

- умение налаживать, поддерживать и развивать коммуникативные связи

- имидж-статус лидера

 

 

Тематика курса обучения

 

I Блок «Научиться учиться и учить»

 

1 Знать - владеть, знать - уметь

- круги внимания

- принцип познания

- виды памяти

- золотая формула учителя

- приемы мнемотехники

- коммуникационная пауза

- база данных

- использование своих знаний

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

II Блок «Искусство презентации»

 

1Звуковые каналы воздействия – лингвистические и паралингвистические

 - правильность и точность речи

- богатство и выразительность речи

- скорость и громкость речи

- эмоциональная окраска

- логика речи

- стили речи

- искусство беседы

- речевой этикет

- негативные акценты речи

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Кинестетические каналы воздействия – виды и типы сигналов тела

 - пластический этикет

- мимика,  жест, поза

-  пантомимика  и грациозность

- пластика и статус

- дистанцирование

- сексуальные сигналы тела

-  нелепые телодвижения

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Согласованность звуковых и визуальных каналов воздействия

- заговори, чтоб я тебя увидел

- логический круг

 - диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

4 Презентационные полярности

- стеснение и развязность

- смущение и шутовство

- лидерство и агрессивность

- общительность и болтливость

- чувственность и зажатость

- амбициозность и хвастовство

- простота и примитивность

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 5 Презентационные ценности

- надежность и гарантия

-  образование и реальные возможности

- профессиональная пригодность

-  обратная связь

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

III Блок «Публичные имидж-действия»

 

1 Публичное выступление

- подготовка к публичному выступлению

- время, место, целевая аудитория

- составляющие выступления

- что говорю, кому говорю, для чего говорю

- стили проведения  выступления

- тактика и стратегия публичного выступления

- технологии выступления перед аудиторией

- вопросы и ответы

- анализ результата

 

2 Интервью

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

IV Блок «Деловой этикет»

 

1 Этика делового контакта

- встреча, приветствие, представление

- деловые коммуникации – телефон, визитная карточка, флайерс

- деловой стиль - деликатность, обязательность, пунктуальность, компетентность, субординация

- отношение к подчиненным и руководству

- симпатии и антипатии

- негласные обязательства

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Этика общения с коллегами

- правила конструктивное общение

- характер  и манера общения

- стили общения

- умение начать, поддержать и окончить диалог

- как влиять на мнение людей о вас и вашей компании

- обаяние и респектабельность

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Нежелательные типы поведения в профессиональной практике

- дурные привычки

- парфюмерное изобилие

- блюстители здоровья

 - сплетни и интриги

- панибратство

- непринятие традиций

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

4 Корпоративные мероприятия

- традиции компании

- праздники и подарки

- застольный этикет

- столовые приборы и их расположение

- что как едят

- напитки

- неприятности за столом

- распространенные заблуждения

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

V Блок «Имидж лидера»

 

1 Критерии оценки

- достоинства и недостатки

- установка"Я-границ

-не казаться - а быть

-диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Репутация

- стиль и образ жизни

- круг общения и окружение

- увлечения и пристрастия

- достижения и заслуги

- политические взгляды

- религиозные взгляды

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Манеры

- Аккуратность и опрятность                                                            

- Тактичность и деликатность

- Обязательность и пунктуальность

- Эффекты восприятия – эффект предвзятости, эффект первого впечатления

- доброта и щедрость

- гордость и гордыня

- достоинство и высокомерие

- дар и одолжение

- забота и самопожертвование

- Имидж победителя

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 6 Законы лидерства

- закон искренности

- закон предвидения

- закон эмоциональной зрелости

- закон совершенствования в работе

- закон мужества

- закон амбиций

- закон самостоятельности

- закон преодоления

- закон чуткости

- закон оптимизма

- закон реализма

- закон власти 

 

Искусство влияния

- логарифм  убеждения

- предложения, от которых невозможно отказаться

- презентация не личных качеств,  а пользы для общего дела

 - выгода от общего дела

- эмоциональность и напористость

- логика и  наглядная демонстрация

-  собственный опыт, мнения экспертов и третьих лиц, статистикой  и фактами.

- говорить о сотрудничестве как о свершившемся факте

 

3 Устранение возражений

- непонимание предмета разговора

- непринятие вашей точки зрения

- вопросы, сомнения, возражения

- конструктивный диалог

 

Лидерские качества

- умение управлять своей жизнью, мотивировать себя, ставить самому себе цели и предпринимать для их реализации действия

- перспективное видение

- мужество, решительность, энергичность

- харизматичность и позитивный взгляд на вещи

- умение слушать и слышать других, умение мотивировать и побуждать к действию

-компетентность,  внимательность и критическая настроенность, гибкость и чувственность

- правильная самооценка - умение признавать свои ошибки и способность постоянно учиться

- щедрость

 

 

VI Блок «Законы торговли»

 

1 Закон коммуникабельности

 - умение налаживать, и поддерживать контакты

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Закон потребностей

- физиологические или органические потребности - голод, жажда, половое влечение, сон и т. д.

- экзистенциальные потребности - безопасность существования, комфорт, постоянство условий жизни, избавление от стресса, страха и неудач

  - социальные потребности - потребность в принадлежности и в общности - общении, привязанности, заботе о другом и внимании к себе, совместная деятельность, потребность любить и быть любимым

- престижные потребности - самоуважение, уважение со стороны других, почитание,  признание, достижение успеха и высокой оценки, служебный рост

- духовные потребности - познание, само актуализация, самовыражение, самоидентификация

 - диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Закон убеждения

- первичные признаки доверия -  харизма, внешний вид, паралингвистические каналы воздействия

- вторичные признаки доверия – компетентность, согласованность аудиальных и визуальных каналов восприятия

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

4 Закон предопределенности
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

5 Закон проблем 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


6
 Закон безопасности 

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

7 Закон риска
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


8
Закон предварительного планирования
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


9
Закон восприятия
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


10
Закон имиджа 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


11
Закон дружбы 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


12
 Закон взаимоотношений 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


13
 Закон доверия 
- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих


14
 Закон капризной мотивации

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 15 Особые случаи

- непринятие вашей точки зрения

 - вопросы, сомнения, возражения

- противоречия и  само опровержение 

- конструктивный диалог

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

16 Завершение акта продажи

- предложение вариантов дальнейшего сотрудничества - новой встрече, обмене электронной информацией, теле оповещениям

- благодарность

- прощание

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

 

VII Блок «Стиль»

 

1 Класс

- ухоженность, лоск

- цвет, силуэт, модель

- выигрышные цвета и цветосочетания

- модели одежды, гармонизирующие фигуру

- актуальность одежды согласно времени и месту

- гармоничность и целостность образа

- целостный имидж

-  адекватность социальному уровню

- эффект привычного взгляда

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Грамотное составление гардероба

- одежда для успеха

- аксессуары

- погрешности в гардеробе

- отношение к мелочам

- вещи, которые должны быть в гардеробе делового человека

- дресс -код

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Прическа, макияж,  парфюмерия

- как выглядеть стильно

- как выглядеть молодо

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

 VIII  Блок «Принципы успеха»

 

1 Я и моя цель

- моя система

- союз трех сил

- стратегический и тактический план достижений

- пять искушений по дороге к цели

- трезубец судьбы

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Право обладания

- цена цели

- не казаться, а быть

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Законы жизни

1 Закон причины и следствия

- способ применения

2 Закон веры

- способ применения

3 Закон ожиданий

- способ применения

4 Закон притяжения

- способ применения

5 Закон соответствия

- способ применения

 

 

 

 

 3 Курс

 

Семинар  «ИМИДЖ  РУКОВОДИТЕЛЯ»

 

 

Актуален

 Данный третий курс  «Имидж руководителя» является базовой имидж - гармонизацией  для высшего звена управленцев и руководителей компании.

 

Предназначен

- Для поднятия престижа руководителя компании.

Благоприятный имидж  руководителя, создает ореол личностной привлекательности,  а это способствует развитию уверенности в себе, повышению коммуникативных возможностей и свободе в проявлении своих лучших профессиональных и личностных качеств - симпатии к окружающим, доброжелательности, терпимости и такта.

Это повышает в глазах подчиненных и клиентов оценку, как самого руководителя, так и компании в целом. 

 

- Для благоприятного микроклимата в коллективе

В коллективе, где подчинению уважают и ценят руководителя, создается благоприятная атмосфера уважения и доверия к авторитету руководителя, его мнению, рекомендациям, предложениям и указаниям.

 

 

Результаты

- овладение искусством само презентации

- овладение навыками речевого этикета

- развитие понимания языка тела и пластического этикета

- совершенствование навыков деловой коммуникации с подчиненными и партнерами по бизнесу

- совершенствование знаний этики делового контакта

- развитие умения владения собой и умения  действовать в напряженной и критической ситуации

- соответствие имиджа руководителя стилю и статусу компании

- овладение практическими умениями  влияния на мнение окружающих

- умение ставить цели и выстраивать тактические этапы их достижения

- умение проводить производственные планерки, коллективные собрания, публичные выступления.

 

 

Тематический план

 

I Блок «Научиться учиться и учить»

 

- знать - владеть, знать - уметь

- круги внимания

- принцип познания

- виды памяти

- золотая формула учителя

- приемы мнемотехники

- коммуникационная пауза

- база данных

- использование своих знаний

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

II Блок «Искусство само презентации»

 

1 Речь, как средство утверждения социального статуса

- правильность и точность речи

- богатство и выразительность речи

- скорость и громкость речи

- эмоциональная окраска

- логика речи

- естественность и понятность речи

- стили речи

- искусство беседы

- содержание

- речевой этикет

- негативные акценты речи

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Язык тела и социальный статус

 - пластический этикет

- мимика,  жест, поза

-  пантомимика  и грациозность

- пластика и статус

- дистанцирование

- сексуальные сигналы тела

-  нелепые телодвижения

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Согласованность звуковых и визуальных каналов воздействия

- заговори, чтоб я тебя увидел

- логический круг

 - диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

4 Презентационные полярности

- лидерство и агрессивность

- общительность и болтливость

- амбициозность и хвастовство

- простота и примитивность

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

5 Презентационные ценности

 - профессиональная компетентность

- эмоциональная компетентность

- положение в обществе

-  гарантия - постоянство и надежность

- свойства характера - личные качества

-  требовательность – гибкость и строгость

-  талант, опыт интеллект

-  реальность и обратная связь

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

III Блок «Публичные имидж-действия»

1 Публичное выступление

- подготовка к публичному выступлению

- время, место, целевая аудитория

- составляющие выступления

- что говорю, кому говорю, для чего говорю

- стили проведения  выступления

- тактика и стратегия публичного выступления

- технологии выступления перед аудиторией

- вопросы и ответы

- анализ результата

 

2 Планерка, собрание, интервью

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

Блок IV Имидж руководителя

 

1  Ценности руководителя

- компетентность

- надежность и гарантия

- стратегическое мышление и руководство

- умение выстраивать отношения и создавать команду

- умение подать себя

- умение управлять изменениями

- честность

- человечность

- требовательность

- дисциплина

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Репутация руководителя

- образ жизни

- круг общения и окружение

- материальное благосостояние

- семейное положение

- увлечения и интересы

- заслуги и награды

- политические взгляды

- религиозные взгляды

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Качества руководителя

- психологическая избирательность и адекватность

- критичность и самоконтроль - способность видеть недостатки в действиях других людей и своих поступках

- психологический контакт - способность устанавливать меру воздействия влияния на других людей

- требовательность - способность предъявлять адекватные требования, в зависимости от особенностей ситуации

- склонность к организаторской деятельности

- способность заражать своей энергией других людей 

 

4 Критерии самооценки

- достоинства и недостатки

- установка"Я-границ

-не царствовать – а править

-диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

5 Манеры

- аккуратность и опрятность                                                             

- тактичность и деликатность

-обязательность и пунктуальность

- эффекты восприятия – эффект предвзятости, эффект первого впечатления

- доброта и щедрость

- гордость и гордыня

- достоинство и высокомерие

- дар и одолжение

- забота и самопожертвование

- имидж руководителя

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

V Бдок «Деловой этикет»

1 Этика делового контакта

- встреча, приветствие, представление

- деловые коммуникации – телефон, визитная карточка, флайерс, деловое письма

- негласные обязательства

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Этика общения с подчиненными

- правила конструктивное общение

- характер  и манера и стили общения

- умение начать, поддержать и окончить диалог

- как влиять на мнение людей о вас и вашей компании

- обаяние и респектабельность

- симпатии, антипатии, субординация

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Корпоративные мероприятия

- поздравления и подарки

- застольный этикет

- столовые приборы и их расположение

- что как едят

- напитки

- неприятности за столом

- распространенные заблуждения

- негласные обязательства

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

VI Блок «Стиль»

 

1 Класс

- ухоженность, лоск

- цвет, силуэт, модель

- выигрышные цвета и цветосочетания

- модели одежды, гармонизирующие фигуру

- актуальность одежды согласно времени и месту

- гармоничность и целостность образа

- целостный имидж

-  адекватность социальному уровню

- эффект привычного взгляда

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Грамотное составление гардероба

- одежда для успеха

- аксессуары

- погрешности в гардеробе

- отношение к мелочам

- вещи, которые должны быть в гардеробе делового человека

- дресс -код

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Прическа, макияж,  парфюмерия

- как выглядеть стильно

- как выглядеть молодо

- как выглядеть эффектно

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

 

VII Блок «Принципы успеха»

 

1 Я и моя цель

- моя система

- союз трех сил

- стратегический и тактический план достижений

- пять искушений по дороге к цели

- трезубец судьбы

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

2 Право обладания

- цена цели

- не царствовать – а править

- диагностика, анализ и гармонизация имидж составляющих

 

3 Понравиться себе

 - знакомство с собой – достоинство и достоинства

- определение главных плюсов

- недостатки – определение предполагаемых минусов

- трансформация недостатков в достоинства

- трансформация достоинств в персональные особенности личности

- полярность особенностей личности

 

4 Законы успеха

- закон контроля 
- закон случайности 
-
закон ответственности 

- закон направления 
-
закон компенсации 

- закон приложенных усилий 
-
закон сверх компенсации 
-
закон подготовки 
-
закон принудительной эффективности 
-
закон решительности 
-
закон творческого мышления 
-
закон гибкости 
- з
акон упорства 

5 Привычки успешных людей

- находить возможности

- принимать только обдуманные решения

- никогда не жаловаться и не перекладывать вину

- быть занятым и производительным

- собирать вокруг себя единомышленников

- быть честолюбивым и амбициозным

- быть оптимистичным и во всем видеть пользу

- идти на риск - финансовый, эмоциональный, профессиональный, психологический

- не уходить от проблем, а превращая их в задачи – решать

-уметь управлять эмоциями и уметь приспосабливаться

- быть щедрым и добрым

- быть в хорошей физической форме

- не нуждаться в постоянном одобрении

- уметь отвлечься и отдохнуть



 

 

 

Вы в кругу друзей!